0 €

Salaire brut débutant* (secteur public, hors primes)

0 sur 10

apprenants en emploi après 6 mois**

0 à 18 mois

Durée de formation

Au coeur de la relation de soin

L'aide-soignant(e) est le professionnel de santé le plus proche des patients au quotidien. Sous la responsabilité de l'infirmier(ère) diplômé(e) d'État, il ou elle accompagne les personnes dans leurs activités de vie quotidienne, réalise des soins essentiels et contribue à leur bien-être et à leur autonomie.

Ce métier réglementé s'exerce dans une grande variété de structures (hôpital, EHPAD, clinique, service de soins à domicile) au sein d'équipes pluridisciplinaires où la communication et la collaboration sont au cœur de chaque prise en soin.

Missions et activités au quotidien

Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne

Aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, à la mobilisation : l'aide-soignant(e) préserve l'autonomie et la dignité de chaque personne soignée, en s'adaptant à son état clinique et à son projet de vie.

Soins de confort et surveillance de l'état clinique

Prise de constantes, repérage des fragilités et des situations à risque, transmission des observations à l'infirmier(ère) : un rôle de vigie indispensable dans le suivi du patient.

Accompagnement relationnel et soutien

Écouter, rassurer, être présent(e) : la dimension humaine et relationnelle du soin est au cœur de ce métier, auprès des patients comme de leurs proches.

Entretien de l'environnement et du matériel

Désinfection, entretien des espaces de soin, gestion du matériel : l'aide-soignant(e) contribue activement à la prévention des risques infectieux et à la qualité de l'environnement de soin.

Transmission et travail en équipe

Rédiger et transmettre les observations, participer aux réunions d'équipe, collaborer avec l'ensemble des professionnels de santé : l'aide-soignant(e) est un maillon clé de la continuité des soins.

Ce métier est fait pour vous si...

  • Vous aimez le contact humain

    Accompagner une personne vulnérable avec bienveillance est une vraie vocation pour vous

  • Vous êtes rigoureux(se)

    Les protocoles de soin et d'hygiène ne vous font pas peur

  • Vous cherchez un métier de sens

    Votre travail a un impact direct et concret sur la vie des gens

  • Vous avez de l'empathie

    Mettre les patients et leurs familles à l'aise dans des moments difficiles

  • Vous aimez le travail en équipe

    Infirmiers, médecins, kiné : vous évoluez dans un collectif soudé

  • Vous êtes résistant(e)

    Physiquement et émotionnellement, ce métier demande engagement et endurance

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Compétences clés

Compétences techniques

  • Soins d'hygiène et de confort
  • Surveillance de l'état clinique
  • Techniques de mobilisation
  • Transmissions écrites et orales
  • Prévention des risques

Savoir-être indispensables

  • Empathie
  • Bienveillance
  • Rigueur
  • Discrétion
  • Résistance physique et émotionnelle
  • Esprit d'équipe

Salaire et évolution de carrière

Salaire brut débutant

Entre
1 836 €

Évolutions possibles

Aide-soignant(e) spécialisé(e) (gériatrie, soins palliatifs, pédiatrie)

Infirmier(ère) diplômé(e) d'État (passerelle possible après 3 ans d'expérience)

Auxiliaire de puériculture (formation complémentaire accessible)

*Sources : grille indiciaire FPH 2025, Prime Ségur 2025 Salaire brut débutant (secteur public) + prime Ségur (183 € nets/mois)
** source : https://www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/metier?metier=MET.561

Où exercer ce métier ?

Hôpital / CHU

Services de médecine, chirurgie, urgences, soins palliatifs

EHPAD

Accompagnement des personnes âgées dépendantes au quotidien

Clinique privée

Prise en charge variée, rémunération souvent négociable

Soins à domicile (SSIAD / HAD)

Intervention au domicile des patients, grande autonomie

Formation associée

Aide Soignant(e) - Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS)

  • Rentrée: Plusieurs rentrées par an - prochaine en septembre 2026
  • 15 mois
  • RNCP
  • alternance

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Aide-soignant(e)

Questions fréquentes

Vous avez des questions ? Nous avons les réponses.

Dans le secteur public, le salaire brut de départ est de 1 836 € par mois, auquel s'ajoute la prime Ségur de 183 € nets mensuels. Des majorations pour nuits, week-ends et jours fériés peuvent significativement augmenter la rémunération réelle. Dans le secteur privé, le salaire de base est légèrement inférieur mais complété par des primes variables selon l'établissement.